Seminarbeispiel „Erfolgsfaktor Persönlichkeit“

Dieses Seminar wurde eigens für den IT-Dienstleister eines Konzerns konzipiert. Der Kunde legte großen Wert darauf, daß weniger kognitive Kenntnisse sondern vielmehr verhaltens- und persönlichkeitswirksame Merkmale weiterentwickelt werden. Seine Ziele waren (i) den Teilnehmenden zu einer verbesserten Durchschlagskraft zu verhelfen und (ii) sie zu befähigen, mehr Kraft aus sich selbst zu schöpfen und besser mit schwierigen Situationen umzugehen.

Wir haben daraufhin dieses Training konsequent ressourcenorientiert aufgebaut. Und dann mit einem kleinen Anteil an grundlegender Theorie und vielen praktischen Übungen durchgeführt.

Die Inhalte in diesem Beispiel:

• Kommunikationsmodelle und Kompetenzen der Gesprächsführung
• Soziale Wahrnehmung und Verhalten in anderen Firmenkulturen
• Umgang mit Emotionen und Streßmanagement
• Persönliche Strategien für Erfolg und Zufriedenheit – beruflich wie privat

Eingesetzte Methoden dabei waren:

• Selbstverstärkende Gruppenübungen
• Imaginationstechniken
• Nutzung innerer Ressourcen
• Story-Telling
• Rollenspiele
• 1:1-Coachings

Dieses Training wurde mehrmalig an verschiedenen Orten mit großem Erfolg durchgeführt. Einige Stimmen von Teilnehmenden:

„Ich bin beeindruckt, daß die beiden Trainer es so gut verstanden haben, auf jede Persönlichkeit ehrlich einzugehen.“ (Michael B.)

„Das Kundengespräch nach diesem Seminar war das erste von vielen, bei dem ich überhaupt nicht nervös war. Und ich habe den Auftrag bekommen. Danke nochmals für das gute Seminar.“ (Sven L.)

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